Firmos kultūra

Komanda

Talento idėja

Į žmones orientuoti žmonės čia gali geriausiai panaudoti savo talentus

Kokybės idėja

Standartas Pirma, klientų pasitenkinimas amžinas

Vystymo idėja

Inovacijų sinergija, tvarus vystymasis

Talentų ugdymas per karjerą, talentų rinkimas su aplinka, talentų motyvavimas mechanizmais ir talentų užtikrinimas politika;

Tinkamų žmonių paskyrimas į tinkamas pareigas, tinkami žmonės, kurie darytų reikiamus dalykus;prisiimti save kaip pirmąjį asmenį, atsakingą už problemą, dėti visas pastangas problemai išspręsti ir laiku teikti grįžtamąjį ryšį apie problemos rezultatus;

Griežtai laikytis pramonės standartų, griežtai kontroliuoti gamybos procesą ir veiklos specifikacijas;

Pirmiausia klientai, klientų pasitenkinimą laikant siekimo tikslu, plečiant įmonės prekės ženklo poveikį;inovacijų laikymasis varomąja jėga išgyventi dėl kokybės, siekiant abipusiai naudingos paslaugos;

organizacinė struktūra

Siųskite mums savo žinutę:

Parašykite savo žinutę čia ir atsiųskite mums